Dubai

Zatrudnianie pracowników

Liberalna polityka wizowa pozwala na łatwą imigrację pracowników o zróżnicowanym poziomie kwalifikacji z całego świata. Zakładając firmę i planując zatrudnianie pracowników, konieczna jest znajomość obowiązujących zasad, przepisów i procedur. Pracownicy zagraniczni muszą być sponsorowani przez pracodawcę lub pracującego małżonka, by otrzymać ważne zezwolenie na pracę i wizę rezydencką. Każdy poważny pracodawca zajmuje się całym procesem ich uzyskiwania. Wizę rezydencką i zezwolenie na pracę trzeba odnawiać co trzy lata.
 
Nadzorowane przez Federalne Ministerstwo Pracy i Spraw Wewnętrznych (Federal Ministry of Labour and Social Affairs) prawo pracy w ZEA opiera się na modelu Międzynarodowej Organizacji Pracy. Ustawa nr 8 Emirackiego Prawa Pracy z 1980 roku wraz z poprawką nr 12 z 1986 roku (Prawo pracy) reguluje większość aspektów relacji pracownik-pracodawca, takich jak wymiar godzin pracy, zwolnienia, wypowiedzenie umowy, świadczenia medyczne i repatriacja. Prawo pracy ogólnie chroni pracowników i ma pierwszeństwo nad sprzecznymi zapisami umów zawartych w innych jurysdykcjach, chyba że są one korzystne dla pracownika.

Podobne propozycje
Beachcombers
Brunch na plaży
Rodzinna kolacja w Beachcombers
Jumeirah Beach Plaże
Uczyń tę plażę swoją
Zobacz piaski Jumeirah Beach
Balloon Adventures Emirates Loty balonem
Wznieś się ponad wszystko
Wybierz się na wycieczkę balonem nad Dubajem
Centrum handlowe Dubai Outlet Mall Zakupy
Wykaż się sprytem wytrawnego łowcy okazji
Łap okazje w Dubai Outlet Mall
Surfując na falach Big Red – sandboarding z Desert Rangers Pustynne przygody
Rzuć wyzwanie wielkiej „fali” Big Red
Sandboarding razem z Desert Rangers